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对外汉语教师招聘要求多 看南京小刘如何成功应对

对外汉语教师招聘要求多 看南京小刘如何成功应对

对外汉语教师招聘要求多 看南京小刘如何成功应对

随着中国国际地位的日益提高,人们迫切希望学习汉语给自己带来好运,于此同时国内外对外汉语教师招聘也成功吸引了很多人的目光,在“中文热”的推动下汉语教师成为了广大年轻人就业的新趋势,也为中国文化走出去创造了有利条件。

儒森教育负责人苏老师介绍,对外汉语教师招聘不仅是要求应聘者需具备大专及以上学历,同时还要有较丰富的对外汉语教学经验或者海外中文教学经验,每位老师还必须持有上岗资质才能正式任职。

来自南京的小刘曾在参加对外汉语教师招聘时屡战屡败。当她谈起自己的经历时说:“我经历了两次视频面试,两次面试都是试讲,就是结合面试官提供的课程内容和学生信息进行模拟试讲,但都以失败告终,原因是我太缺乏实战经验和教学技术了,尽管自己每日每夜的看书研究但还是无法学到真正的教学本领。但是在儒森却不一样,这里不仅有国内外就业机会,还会有专业的教师培训体系,为的就是满足像我一样热爱教育却资质不足的人。”

小刘在参加儒森教育培训的过程中也是受益良多。“作为一名中文教师,不仅要具有广博的知识,更要有高尚的道德。在教书育人方面多一点博爱之心;创新施教,要做到以人为本,因材施教,同时要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学理念和方法,更新教育观念,掌握先进的教学技术和手段。只有这样才能够在以后参加对外汉语教师招聘时脱颖而出。总之,作为一名教师,我要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生服务的思想。只有不断提高教师自身的道德素养,才能培养出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的汉语人才。”

随着中国在世界范围内经济和文化影响力的提升,全球汉语热正在不断升温,对外汉语教师招聘也会越来越多。我们相信在儒森教育的细心教导下,会有更多的中文教师成功走向传播汉文化的道路,也会有更多的外国友人爱上中国传统。

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